RRI.CO.ID, Samarinda - Penyelenggaraan Upshift 2026 tidak hanya menjadi ajang kompetisi E-Sport, tetapi juga bagian dari strategi Sekolah Tinggi Manajemen Informatika dan Komputer (STMIK) Samarinda dalam mencetak sumber daya manusia unggul di bidang teknologi informasi. Melalui kegiatan tersebut, kampus ingin membangun ekosistem digital yang melibatkan mahasiswa, sekolah, dunia usaha, hingga masyarakat.

Wakil Ketua II Bidang Keuangan, Administrasi, Umum, dan SDM STMIK Samarinda, HM Fauzan Fahlevi, mengatakan penyelenggaraan kompetisi juga bertujuan meningkatkan kemampuan mahasiswa dalam mengelola organisasi. Pengalaman tersebut dinilai penting sebagai bekal kepemimpinan dan profesionalisme di dunia kerja.

Menurut Fauzan, STMIK ingin menjadi bagian dari perkembangan industri digital di Kalimantan Timur. Sebagai perguruan tinggi berbasis teknologi informasi, kampus memiliki tanggung jawab menyediakan ruang bagi lahirnya talenta digital dan pelaku industri kreatif.

"Ide besarnya bukan hanya kompetisi E-Sport, tetapi bagaimana mahasiswa belajar mengelola organisasi sekaligus menjadi bagian dari kemajuan teknologi informasi di Kalimantan Timur," ujarnya.

Fauzan menjelaskan pihak kampus juga memberikan dukungan melalui penyediaan ruang diskusi serta membuka akses jejaring dengan dunia usaha. Relasi dosen yang tergabung dalam berbagai organisasi, seperti Kadin dan HIPMI, dimanfaatkan untuk memperluas peluang kolaborasi mahasiswa.

Menurut Fauzan, pengembangan ekosistem digital harus diiringi dengan peningkatan kualitas sumber daya manusia. Oleh karena itu, STMIK terus memperkuat kapasitas dosen dan mahasiswa agar mampu mengikuti perkembangan teknologi yang berlangsung sangat cepat.

"Kami ingin menjadi pencipta entrepreneur di bidang IT. Namun cita-cita itu hanya bisa terwujud apabila SDM kami unggul, sehingga ilmu yang diperoleh dosen dan mahasiswa dapat diteruskan kepada masyarakat," kata Fauzan pada Kamis 16 Juli 2026.