Hari Pertama Magang di Rutan Bajawa, Peserta Diajak Kenali Dunia Pemasyarakatan

RRI.CO.ID, Ngada- Rumah Tahanan Negara Kelas IIB Bajawa mengawali pekan dengan pengarahan perdana dan pengenalan lingkungan bagi peserta magang, Senin 10 Agustus 2026. Kegiatan tersebut dipimpin Kepala Rutan Bajawa Panji Wicaksono bersama jajaran pejabat struktural di ruang aula kantor utama setempat.

Dalam pengarahan, Panji menyampaikan bahwa masa magang menjadi kesempatan peserta memahami budaya kerja dan tanggung jawab pemasyarakatan secara langsung. Ia meminta seluruh peserta menjaga disiplin, etika profesional, integritas, serta komunikasi dengan mentor selama menjalankan tugas di setiap subseksi kerja.

“Selamat datang di Rutan Bajawa, manfaatkan kesempatan ini untuk belajar, menyerap pengalaman, dan membangun sikap kerja yang baik,” ujar Panji. Menurut Panji, pemahaman terhadap aturan sejak awal penting agar peserta mampu bekerja aman dan bertanggung jawab di lingkungan pemasyarakatan.

Karutan juga mengingatkan peserta untuk mematuhi standar operasional prosedur keamanan dan tata tertib selama berada di lingkungan Rutan. Pesan tersebut menjadi penekanan awal karena aktivitas pemasyarakatan memiliki prosedur ketat yang berkaitan dengan keamanan dan ketertiban lingkungan.

Setelah pengarahan, peserta magang mengikuti sesi perkenalan diri untuk menyampaikan latar belakang, minat, dan potensi masing-masing peserta. Sesi ini membantu pejabat struktural memetakan kemampuan peserta sebelum menentukan penempatan pada subseksi yang sesuai kebutuhan organisasi setempat.

Perkenalan juga membuka ruang bagi peserta untuk saling mengenal, bertukar pengalaman, dan membangun komunikasi selama program magang berlangsung. Interaksi awal itu menjadi bagian penting sebelum peserta mulai menjalankan pekerjaan sesuai arahan mentor di setiap subseksi masing-masing.

Usai sesi perkenalan, kegiatan berlanjut dengan office tour yang dipandu pejabat struktural mengelilingi sejumlah area Rutan Bajawa secara langsung. Peserta melihat ruang kerja dan blok hunian untuk mengenali pembagian wilayah serta aktivitas operasional yang berlangsung setiap hari.

Office tour mencakup area kerja utama dan blok hunian, sehingga peserta memperoleh gambaran langsung tentang pola aktivitas harian. Pengenalan tersebut juga memberi konteks mengenai batas area kerja dan pentingnya koordinasi dalam menjaga keamanan Rutan Bajawa setempat.

Bagi peserta, kunjungan lapangan menjadi kesempatan melihat langsung lingkungan yang sebelumnya hanya dipahami melalui penjelasan saat pengarahan awal. Mereka juga dapat mengenali posisi berbagai fasilitas sehingga lebih mudah memahami alur koordinasi ketika mulai bertugas secara langsung.

Menurut Panji, penempatan peserta akan disesuaikan dengan kebutuhan dan kemampuan setelah proses pengenalan serta pemetaan selesai dilakukan menyeluruh. Dengan pola tersebut, peserta diharapkan tidak sekadar hadir, tetapi memahami pekerjaan dan kontribusinya dalam operasional pemasyarakatan Rutan.

Peserta magang selanjutnya akan menjalankan kegiatan sesuai pembagian tugas, arahan mentor, dan kebutuhan masing-masing subseksi di Rutan Bajawa. Koordinasi dengan mentor menjadi jalur utama agar setiap peserta memperoleh arahan yang jelas sebelum menyelesaikan pekerjaan secara mandiri.

Hari pertama tersebut sekaligus mempertemukan peserta dengan ritme kerja pemasyarakatan yang menuntut ketelitian, kedisiplinan, dan kesiapsiagaan setiap hari. Pengalaman lapangan diharapkan membantu peserta menghubungkan materi pembelajaran dengan situasi kerja yang mereka temui secara nyata di Rutan Bajawa.

Selain memahami tugas, peserta juga diperkenalkan pada batasan akses dan prosedur yang harus diperhatikan selama berada di rutan. Hal itu menjadi bagian dari pembekalan awal agar kegiatan magang berjalan tertib tanpa mengganggu aktivitas pelayanan dan pengamanan Rutan.

⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Rangkaian hari pertama ditutup dengan pengenalan lingkungan, tetapi proses belajar peserta magang baru memasuki tahap awal di Rutan Bajawa. Ke depan, peserta akan berhadapan dengan tugas sehari-hari yang menjadi bagian dari pengalaman kerja mereka selama program berlangsung.