RRI.CO.ID, Alor - Pemerintah Kabupaten Alor menyelenggarakan seleksi terbuka dan kompetitif pengisian enam Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama atau Eselon II di lingkungan Pemerintah Kabupaten Alor tahun 2026.
Seleksi tersebut diikuti 28 peserta yang telah dinyatakan lulus seleksi administrasi. Para peserta selanjutnya mengikuti rangkaian penilaian kompetensi manajerial dan sosial-kultural, serta tahapan presentasi makalah dan wawancara untuk mengisi enam jabatan yang dilelang.
Enam jabatan tersebut meliputi Asisten Perekonomian dan Pembangunan, Kepala Dinas Sosial, Kepala Dinas Perumahan, Kawasan Permukiman dan Pertanahan, Kepala Dinas Pendidikan, serta Kepala Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa Kabupaten Alor.
Adapun 28 peserta yang mengikuti seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Alor yakni:
1. Sabdi Le. Makanlehi, SH., M.H
2. Yapi Nikodas Hinglir, SP
3. Jethrenus Moleda Bani, S.T
4. Simon Atalo, S.Sos
5. Yustina Orpa Suleha Makunimau, SE.MM
6. Erza Djahasana, SE
7. Hendrik Oana Kawang Kari, S.Sos
8. Deiv Zanhierip Alelang, SH
9. Donatus Muda, SP, M.Si
10. Astra Kaitu Ka, SE, M.S.P
11. Antonius Atakiari, S.I.P
12. Rinny Imelda Noan, ST
13. Suhirman Panara, S.Si, M.A.P
14. Manoak Boling Sau, ST
15. Mas Nurdin, S.T.
16. Pahlawan Djafar, S.Pi
17. Antonius Atakari Karbeka, ST, M.A.P
18. Yonatan Manim Aley, S.Pd
19. Anton Frederik Makoni, SP
20. Tertius Lannahi, SH
21. Mesak Andreas Matalan, S.Pd, M.Pd
22. Imanuel Maet, SE
23. Isyaq Samau, STP
24. Sefrinus Sonisius Lutzina, S.ST, Par
25. Onasis Noch Andi Lelang, SP, M.Sc
26. Aksa Kiri, SE
27. Drs. Juliteselem Obisuru
28. Amrullah Bay, SE, M.A.P
Seluruh peserta akan menjalani tahapan seleksi sesuai mekanisme yang telah ditetapkan, dengan melibatkan Tim Penilaian Kompetensi dari Assessment Center BKN Provinsi Nusa Tenggara Timur serta Panitia Seleksi dari unsur internal dan eksternal.
Proses seleksi dilakukan untuk memperoleh pejabat pimpinan tinggi pratama yang memiliki kompetensi, kualifikasi, integritas, pengalaman dan kemampuan kepemimpinan sesuai kebutuhan organisasi perangkat daerah.
Hasil seleksi nantinya diharapkan dapat menghasilkan enam pejabat terbaik yang mampu menjalankan tugas secara profesional, membangun koordinasi lintas sektor serta memberikan kontribusi terhadap peningkatan pelayanan pemerintahan dan masyarakat di Kabupaten Alor.
Rangkaian seleksi terbuka tersebut menjadi bagian dari upaya Pemerintah Kabupaten Alor memastikan pengisian jabatan pimpinan tinggi pratama dilakukan secara terbuka, kompetitif dan berdasarkan kompetensi peserta.
Rekomendasi Berita
Memuat berita terbaru.....