RRI.CO.ID, Sampang - Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Sampang terus menggencarkan program pelatihan kerja berbasis kompetensi melalui balai latihan kerja (BLK) setiap tahun.

Program tersebut diklaim menjadi salah satu upaya strategis dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) di daerah.

Kepala Disnaker Sampang, Asroni mengatakan peningkatan kualitas SDM dan penciptaan lapangan kerja menjadi fokus utama dalam rencana kerja makro.

Menurutnya, dua aspek tersebut menjadi indikator penting dalam menekan angka pengangguran dan kemiskinan di Kabupaten Sampang.

“Aspek peningkatan SDM telah kami lakukan melalui pelatihan. Bahkan, peserta yang sudah ikut pelatihan setelahnya bisa membuka usaha sendiri atau bekerja,” ujarnya, Senin 20 April 2026.

Ia menjelaskan, berbagai jenis pelatihan telah digelar, mulai dari menjahit, membuat kue, hingga bidang otomotif.

"Pelatihan tersebut dinilai telah memberikan dampak nyata, terlihat dari sejumlah peserta yang mampu membuka usaha mandiri," katanya.

Selain pelatihan, Disnaker juga aktif memfasilitasi pencari kerja melalui kegiatan job fair yang melibatkan berbagai perusahaan.

“Kami bekerja sama dengan para pengusaha dan industri untuk membuka lapangan pekerjaan ini,” ujar Asroni mengakhiri.