RRI.CO.ID,Tolitoli – Kantor Wilayah Kementerian Hukum Sulawesi Tengah (Kanwil Kemenkum Sulteng), terus memperkuat budaya kerja yang profesional dan berorientasi hasil, melalui Rapat Internal Bagian Tata Usaha dan Umum, Senin, 6 Juli 2026.

Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum (KabagTum), Muhammad Wahab Marawali, mengajak seluruh pegawai menjadikan hasil evaluasi sebagai pijakan untuk meningkatkan kualitas pelayanan, memperkuat koordinasi, serta memastikan seluruh target kinerja dapat tercapai secara optimal.

Selain evaluasi, rapat juga membahas penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP), percepatan realisasi anggaran, kesiapan menghadapi pelaksanaan program strategis Kementerian Hukum, penguatan disiplin ASN, hingga pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM).

Disisi lain, Kepala Kanwil Kemenkum Sulteng, Rakhmat Renaldy, menegaskan bahwa evaluasi berkala menjadi instrumen penting dalam memastikan setiap program berjalan sesuai target dan memberikan dampak nyata bagi organisasi maupun masyarakat.

"Evaluasi bukan sekadar melihat apa yang telah dikerjakan, tetapi menjadi momentum untuk memperbaiki kekurangan, memperkuat kolaborasi dan memastikan seluruh jajaran bergerak dengan tujuan yang sama, dalam memberikan pelayanan hukum terbaik kepada masyarakat," jelasnya.

Dirinya, juga meminta seluruh jajaran menjadikan Semester II sebagai momentum meningkatkan kualitas kinerja melalui inovasi dan percepatan pencapaian target.

"Saya mengajak seluruh pegawai untuk menjaga semangat profesionalisme, meningkatkan disiplin dan terus menghadirkan inovasi yang memberikan manfaat langsung bagi masyarakat. Kinerja yang baik, harus dibangun melalui integritas, kerja sama dan komitmen bersama," tandasnya.