KBRN, Nunukan: Disnakertrans Nunukan membuka ruang diskusi kebutuhan pelatihan kerja dengan dunia usaha. Langkah ini dilakukan untuk menyesuaikan kualifikasi tenaga kerja lokal.

Job Fair 2025 menjadi momentum evaluasi bagi Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja Kabupaten Nunukan dalam melihat kesesuaian pendidikan dan keterampilan pencari kerja dengan kebutuhan perusahaan. Sektor pertambangan dan industri lapangan masih membutuhkan tenaga bersertifikasi. Hal ini seperti disampaikan oleh Kepala Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja Kabupaten Nunukan, Masniadi, S.Hut., M.A.P.

“Kalau kami, harapan kami kan pasti yang 100%. Tapi kan kita melihat bahwa kebutuhan dunia usaha ini banyak sekali kualifikasi yang kita butuhkan pelatihan lanjutan. Seperti tenaga-tenaga lapangan di tambang-tambang itu ada sertifikasi. Mudah-mudahan adik-adik kita punya itu,” ucap Kepala Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja Kabupaten Nunukan, Masniadi, S.Hut., M.A.P, Senin (06/10/2025).

Baca Juga: Job Fair 2025 Perkuat Informasi Lowongan Kerja

Disnakertrans Nunukan membuka ruang diskusi kebutuhan pelatihan kerja dengan dunia usaha.

Menurutnya, bila pencari kerja memiliki pendidikan yang sesuai namun belum memiliki sertifikasi, hal itu menjadi catatan evaluasi bagi pemerintah daerah. Disnakertrans berkomitmen membuka program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan dunia kerja ke depan.

“Nah kalau memang itu banyak adik-adik kita tidak memiliki tapi pendidikannya mencukupi. Ini evaluasi buat kami. Dan kami kedepannya akan berdiskusi dan membuka program yang seperti dibutuhkan oleh perusahaan. Dan tahun ini kami juga sudah membuka pelatihan untuk excavator,” ucap Masniadi.

Tahun 2025, Disnakertrans Nunukan mulai menyiapkan program pelatihan berbasis kebutuhan industri strategis di wilayah perbatasan. Selain excavator, sejumlah pelatihan teknis lain juga dipertimbangkan untuk dibuka sesuai permintaan perusahaan yang ikut dalam Job Fair.