RRI.CO.ID, Purwokerto - Badan Kepegawaian Negara kembali mengadakan BKN Menyapa ASN Seri 24 yang mengangkat tema "Manajemen Talenta Bukan Hak Istimewa: Semua ASN Bisa, Jika Tahu Caranya" yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara. Kegiatan ini membahas strategi pengelolaan talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) yang lebih transparan dan berbasis sistem merit.

Manajemen talenta bukanlah sesuatu yang eksklusif, melainkan dapat diakses oleh seluruh ASN selama memenuhi kualifikasi dan kompetensi yang dibutuhkan. Hal ini sejalan dengan prinsip meritokrasi yang menempatkan kemampuan, kinerja, dan potensi sebagai dasar utama dalam pengelolaan sumber daya manusia di sektor pemerintahan.

“Manajemen talenta bukanlah hak istimewa, manajemen talenta ada hak bagi semua karena setiap individu memiliki potensi untuk dikembangkan, diasah, dan dioptimalkan,” ujar Wakil Kepala Badan Kepegawaian Negara, Suharmen, S.Kom., M.Si

Penerapan sistem merit telah diatur dalam Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023. Sistem ini memastikan bahwa pengelolaan ASN dilakukan secara adil dan objektif tanpa membedakan latar belakang, serta berfokus pada integritas dan profesionalitas.

BKN juga mengembangkan platform digital SIMATA (Sistem Informasi Manajemen Talenta) untuk memetakan dan memantau profil ASN secara lebih terstruktur. Melalui sistem ini, penilaian dilakukan berdasarkan kinerja dan potensi dengan metode seperti nine-box grid, sehingga menghasilkan data yang objektif dalam perencanaan suksesi jabatan.

Lebih lanjut, manajemen talenta diarahkan untuk mendukung mobilitas ASN yang lebih fleksibel, baik di dalam instansi maupun antarinstansi guna mempercepat pembangunan nasional melalui penempatan SDM yang tepat pada posisi strategis sesuai kebutuhan organisasi.

BKN berharap seluruh instansi pemerintah dapat mengoptimalkan penerapan manajemen talenta berbasis meritokrasi. Dengan demikian, ASN yang kompeten dapat berkembang secara adil dan berkontribusi maksimal dalam mendukung kinerja pemerintahan serta pelayanan publik yang berkualitas. (Dwinanda)