RRI.CO.ID, Mamuju - Kepala Kantor Wilayah Kementerian Hukum Sulawesi Barat, Saefur Rochim, menegaskan bahwa setiap jabatan yang diemban Aparatur Sipil Negara harus diiringi dengan peningkatan kinerja yang dapat dibuktikan melalui hasil kerja yang nyata dan terukur.

Hal tersebut disampaikannya saat melantik dan mengambil sumpah jabatan Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum Kanwil Kemenkum Sulbar, Muh. Tahir, yang berlangsung di Aula Pengayoman, Senin 9 Februari 2026.

Menurut Saefur Rochim, pelantikan pejabat manajerial merupakan bagian dari proses organisasi dalam rangka pengembangan karier ASN sekaligus bentuk kepercayaan pimpinan kepada pejabat yang bersangkutan untuk mengemban tanggung jawab yang lebih besar.

Ia menjelaskan bahwa jabatan Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum memiliki posisi strategis karena berperan sebagai penggerak utama dalam pengelolaan administrasi, kepegawaian, keuangan, serta dukungan layanan umum bagi seluruh unit kerja di lingkungan kantor wilayah. Oleh karena itu, pejabat yang dilantik diharapkan mampu menjalankan tugas secara profesional dengan menjunjung tinggi integritas, loyalitas, dan dedikasi.

Lebih lanjut, Kakanwil mendorong pejabat yang baru dilantik agar segera menyesuaikan diri dengan ritme kerja, membangun komunikasi dan koordinasi yang efektif, serta mewujudkan tata kelola administrasi dan pelayanan internal yang tertib, transparan, dan berorientasi pada pelayanan.

Pada kesempatan yang sama, Saefur Rochim juga mengajak seluruh jajaran Kanwil Kemenkum Sulbar untuk memberikan dukungan penuh dan bekerja sama dengan pejabat yang baru dilantik demi terciptanya kinerja organisasi yang semakin optimal serta peningkatan kualitas layanan hukum kepada masyarakat.

Menutup arahannya, Saefur Rochim berharap seluruh jajaran senantiasa diberikan kelancaran dan keselamatan dalam menjalankan tugas, serta menjadikan setiap amanah pekerjaan sebagai bagian dari pengabdian dan ibadah kepada bangsa dan negara.