RRI.CO.ID, Pangkalpinang - Pemerintah Kota Pangkalpinang akan melakukan penyegaran organisasi dengan merencanakan rotasi jabatan untuk pejabat eselon III. 

Wali Kota Pangkalpinang, Saparudin mengatakan langkah ini dilakukan sebagai bagian dari upaya meningkatkan kinerja dan efektivitas birokrasi di lingkungan Pemkot Pangkalpinang.

Namun kata dia, rotasi jabatan eselon III tersebut tidak melalui mekanisme job fit seperti halnya jabatan eselon II.

“Untuk eselon III ini tidak menggunakan job fit. Eselon III kita usulkan untuk penyegaran saja,” ujar Saparudin, Kamis 5 Februari 2026.

Sebelumnya, Pemerintah Kota Pangkalpinang telah melaksanakan job fit bagi pejabat eselon II. Saat ini, proses tersebut telah memasuki tahap rekapitulasi dan penyampaian hasil ke Badan Kepegawaian Negara (BKN).

“Job fit sudah selesai, ini masih kita rekap. Setelah itu kita sampaikan dulu ke BKN, kemudian dilanjutkan ke Kementerian Dalam Negeri untuk proses pelantikan,” katanya.

Sementara itu, Putri salah satu masyarakat berharap Job Fit inj dapat memperkuat birokrasi serta meningkatkan kualitas pelayanan publik di Kota Pangkalpinang.

"Semoga memperkuat kinerja birokrasi serta memastikan setiap OPD dipimpin oleh pejabat yang kompeten dan sesuai dengan kebutuhan," katanya.