KBRN,Talaud : Bupati Kepulauan Talaud, Welly Titah, menunjukkan komitmen kuat pemerintah daerah dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia aparatur dengan menghadiri secara langsung Rapat Koordinasi Nasional (Rakornas) Kepegawaian Tahun 2025.

Acara strategis yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN) ini berlangsung di Pullman Grand Ballroom, Podomoro City, Jakarta Barat, pada Rabu (19/11/2025).

Mengusung tema besar “ASN Bergerak Bersama Wujudkan Asta Cita”, Rakornas tahun ini menjadi momentum krusial bagi pemerintah pusat dan daerah untuk menyatukan visi.

Kehadiran Bupati Welly Titah di forum ini menegaskan keseriusan Pemerintah Kabupaten Kepulauan Talaud dalam mengawal manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN) agar selaras dengan arah kebijakan pembangunan nasional.

Agenda utama Rakornas difokuskan pada penyelarasan kebijakan pengelolaan ASN guna mendukung percepatan delapan agenda pembangunan prioritas atau Asta Cita. Sebagai wilayah yang berada di beranda terdepan NKRI, sinergi antara kebijakan pusat dan implementasi di daerah seperti Talaud menjadi kunci vital dalam menjaga stabilitas dan efektivitas pelayanan publik.

Dalam kegiatan tersebut, para peserta termasuk Bupati Talaud mendapatkan pemaparan mendalam mengenai berbagai isu strategis, antara lain:

1. Reformasi Birokrasi: Strategi penyederhanaan birokrasi untuk pelayanan yang lebih lincah.

2. Kepemimpinan Adaptif: Membangun karakter pemimpin yang siap menghadapi tantangan global.

3. Transformasi Kinerja ASN: Peralihan menuju sistem kerja yang berbasis digital dan berorientasi hasil.

Keikutsertaan dalam Rakornas ini diharapkan dapat menjadi bekal strategis bagi Bupati Welly Titah untuk menerapkan inovasi manajemen kepegawaian di lingkup Pemkab Kepulauan Talaud. Tujuannya tidak lain adalah mencetak ASN yang tidak hanya profesional dan berintegritas, tetapi juga adaptif terhadap perubahan zaman demi terwujudnya kesejahteraan masyarakat di wilayah kepulauan.

Acara ini juga dirangkaikan dengan penganugerahan BKN Award, sebuah apresiasi bagi instansi pemerintah yang dinilai berhasil dalam penyelenggaraan manajemen ASN yang prima, yang menjadi motivasi tersendiri bagi setiap kepala daerah untuk terus memacu kinerja birokrasinya.