RRI.CO.ID, Surakarta - Disiplin Aparatur Sipil Negara (ASN) menjadi salah satu fondasi utama dalam menjaga profesionalisme birokrasi. Pemerintah Kota Surakarta menegaskan pentingnya pengawasan yang konsisten terhadap kinerja ASN.

Penegasan tersebut disampaikan dalam Forum Konsultasi Publik Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Surakarta 2026 yang digelar Kamis, 12 Februari 2026. Forum ini menjadi sarana evaluasi terhadap tata kelola kepegawaian di lingkungan pemerintah kota.

Kepala BKPSDM Kota Surakarta, Beni Supartono Putro, mengatakan pengawasan melekat harus diperkuat oleh pejabat struktural. Pengawasan tidak hanya terkait kehadiran, tetapi juga etika kerja.

Ia menilai pengawasan yang konsisten dapat mencegah terjadinya pelanggaran disiplin. Pendekatan preventif dinilai lebih efektif dibandingkan penindakan semata.

“Kita butuh pemantapan dari sisi waskatnya (pengawasan melekat) pada PNS utamanya pada atasan atau pejabatnya. Pengawasan melekat bagi staf anak buahnya untuk dikendalikan,” ujarnya.

Selain itu, pembinaan karakter juga menjadi bagian dari upaya peningkatan disiplin. Penguatan integritas dan nilai moral terus didorong dalam lingkungan kerja.

Apabila ditemukan pelanggaran kode etik, BKPSDM akan menindak sesuai ketentuan yang berlaku. Penegakan aturan dilakukan secara profesional dan objektif.

“Kalau ditemukan pelanggaran-pelanggaran kode etik harus kita jatuhi semacam humdis, hukuman disiplin,” ucapnya.

Beni berharap disiplin ASN semakin meningkat sehingga kepercayaan masyarakat terhadap pemerintah juga terjaga. ASN diharapkan mampu menjadi teladan dalam bekerja dan melayani. (Reza)