Lantik Pejabat Pemda Tanimbar, Jauwerissa Tekankan Meritokrasi dan Kinerja

RRI.CO.ID, Saumlaki - ‎Bupati Kepulauan Tanimbar, Ricky Jauwerissa, resmi melantik sejumlah pejabat tinggi pratama dan pejabat administrator di lingkungan Pemerintah Daerah Kabupaten Kepulauan Tanimbar, Rabu 15 April 2026, di Lobi Lantai II Kantor Bupati. ‎

‎Dalam sambutannya, Bupati mengatakan bahwa pelantikan yang di laksanakan ini, merupakan hasil dari uji kompetensi dan evaluasi kinerja yang telah dilakukan beberapa waktu lalu, dimana uji kompetensi terhadap jabatan pimpinan tingigi pratama dilaksanakan peraturan pemerintah nomor 17 tahun 2020 tentang perubahan atas pp nomor 11 tahun 2017 tentang manajemen pns, yang mana pada pasal 132 ayat 1 yang menegaskan bahwa pengisian jpt melalui mutasi dari satu jpt ke jpt yang lain, dapat dilakukan melalui uji kompetensi di antara para pejabat pimpinan tinggi dalam satu instansi. ‎

‎Selain itu juga pengangkatan dalam jabatan pimpinan tinggi pratama dan jabatan administrator di lingkup pemda kepulauan tanimbar, telah mendapat persetujuan dari teknis dari badan kepegawaian negara (BKN)sebagai mana telah tertuang dalam sk pelantikan, katanya

‎

‎Menurutnya, pelantikan yang telah di lakukan, dinilai memiliki kemampuan dan kapasitas yang baik serta komptensi, untuk menduduki jabatan pimpinan tinggi pratama maupun jabatan atministrator.

‎ ‎

‎Jabatan ini adalah amanah dari Tuhan dan masyarakat yang harus dijaga dengan dedikasi tinggi, etos kerja, serta orientasi pada pelayanan putblik, katanya.

‎

‎la juga mengingatkan pentingnya koordinasi, inovasi, serta kemampuan memimpin unit kerja guna mendukung pencapaian tujuan pembangunan daerah.

‎

‎Pelantikan hari ini merupakan awal dari perjuangan kita bersama untuk membangun Kabupaten Kepulauan Tanimbar yang kita cintai, katanya.

‎

‎Bupati menegaskan bahwa mutasi dan rotasi merupakan bagian dari penyegaran organisasi. la meminta para pejabat untuk bekerja sesuai aturan, menjaga integritas, dan terus meningkatkan kapasitas diri.

‎

‎Kami akan terus mengevaluasi kinerja saudara-saudari, baik bulanan, triwulan, semester, maupun tahunan. Jika tidak mencapai target, maka akan dievaluasi sesuai ketentuan yang berlaku, katanya.

‎

‎Usai kegiatan, Bupati kembali menekankan pentingnya kebersamaan dalam membangun daerah.

‎

‎Usai kegiatan, Bupati kembali menekankan pentingnya kebersamaan dalam membangun daerah.

‎

‎Kita semua harus bergandengan tangan bersama para pimpinan yang telah dilantik untuk menciptakan kesejahteraan masyarakat dan membangun Tanimbar yang maju.

‎

‎la juga membuka ruang bagi kritik dari insan pers, namun tetap menekankan etika.

‎

‎Pemerintah daerah tidak menutup diri terhadap kritik, tetapi kritik harus disampaikan secara beretika, katanya.

‎

‎Bupati menjelaskan bahwa penempatan pejabat didasarkan pada dua hal utama, yakni hasil uji kompetensi dan evaluasi kinerja.

‎

‎Saya berharap para pejabat yang baru dilantik bisa langsung bekerja cepat untuk mengejar target pembangunan sesuai RPJMD, katanya.

‎

‎Sementara itu, Wakil Bupati Kepulauan Tanimbar, dr. Juliana Chatarina Ratuanak, menekankan pentingnya pengawasan dan evaluasi kinerja secara berkala.

‎

‎Kami melakukan evaluasi kinerja setiap bulan, termasuk pada aspek pencegahan korupsi dan standar pelayanan minimum, katanya.

‎

‎la menyebutkan adanya peningkatan capaian kinerja daerah, di antaranya perbaikan peringkat dalam pencegahan korupsi serta peningkatan standar pelayanan minimum.

‎

‎Dari sebelumnya berada di zona merah, kini sudah menjadi zona kuning. Ini menunjukkan perbaikan tata kelola pemerintahan yang terus kita dorong, katanya.

‎

‎Menurutnya, manajemen organisasi yang baik menjadi kunci dalam mendorong kinerja pemerintahan yang optimal.

‎

‎ Organisasi yang sehat ditentukan oleh manajemen dan sistem yang berjalan baik, dan itu kami lakukan secara rutin, ujarnya.