RRI.CO.ID, Musi Banyuasin - Program vokasi ketenagakerjaan Musi Banyuasin menarik perhatian Distransnaker Banyuasin, Rabu, 4 Februari 2026. Ketertarikan tersebut mendorong kunjungan kerja ke Kantor Disnakertrans Muba di Sekayu.

Distransnaker Banyuasin ingin mempelajari pelatihan kerja berbasis kebutuhan industri yang dikembangkan pemerintah daerah. Program vokasi Muba dinilai efektif menjawab tantangan penyerapan tenaga kerja lokal.

Delegasi Banyuasin dipimpin tiga Pejabat Fungsional masing-masing Irfan, Edwin Aziz F, dan Kusumayadi. Rombongan mendalami keterpaduan regulasi, pelatihan vokasi, dan penempatan tenaga kerja.

Sekretaris Disnakertrans Muba, Juanda, menyambut kunjungan tersebut bersama jajaran bidang terkait. Diskusi berlangsung fokus pada penguatan kualitas sumber daya manusia daerah.

Program pelatihan migas dan magang Jepang menjadi perhatian utama rombongan Banyuasin. Keduanya dinilai mencetak tenaga kerja siap pakai berstandar industri.

Muba juga memaparkan layanan ketenagakerjaan disabilitas serta pengelolaan tenaga kerja asing. Sistem pelaporan lowongan kerja dan pemetaan pekerja migran turut dibahas.

Kepala Disnakertrans Muba, Herryandi Sinulingga, menekankan, investasi keahlian tenaga kerja lokal. “Pelatihan vokasi disiapkan sesuai kebutuhan industri agar keahlian pekerja berkelanjutan,” katanya.

Ia menilai pelatihan tidak hanya berorientasi penempatan kerja jangka pendek. Pendekatan ini memperkuat daya saing daerah melalui keahlian berkelanjutan.

Kepala Distransnaker Banyuasin, Epriliansyah, menyebut, Muba sebagai barometer ketenagakerjaan daerah. “Program vokasi Muba relevan untuk diadaptasi memperkuat kebijakan Banyuasin,” tuturnya.

Pertemuan diakhiri komitmen memperkuat sinergi antardaerah di Sumatera Selatan. Kerja sama diharapkan meningkatkan kualitas dan daya saing tenaga kerja.