‎RRI.CO.ID, Palangka Raya - Agenda Job Fair atau Bursa Kerja yang digelar oleh pemerintah Kabupaten Kotawaringin Barat (Kobar) melalui Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi, baik secara online maupun offline untuk rekrutmen.

‎‎Kepala Dinas Disnakertrans Kobar, Yudi Hudaya menyampaikan, bahwa pelaksanaan tahun 2026 ini, lebih difokuskan pada konsep job matching.

‎‎"Melalui konsep tersebut, pencari kerja akan langsung dihubungkan dengan lowongan pekerjaan yang sesuai dengan keterampilan, kualifikasi serta minat yang dimiliki," katanya, Minggu 5 Maret 2026.

‎‎Yudi Hudaya, menambahkan langkah ini diharapkan mampu meningkatkan peluang penempatan kerja secara lebih efektif dan tepat sasaran.

‎‎Sementara itu, Kadisnakertrans Kalimantan Tengah, Farid Wajdi, terus mendorong pelaksanaan job fair di berbagai kabupaten dan kota, sebagai upaya menekan angka pengangguran serta memperluas akses masyarakat terhadap lapangan pekerjaan.

‎‎Langkah ini dinilai strategis karena job fair mampu mempertemukan secara langsung pencari kerja dengan perusahaan atau dunia usaha. Selain itu, kegiatan ini juga menjadi sarana informasi terkait peluang kerja, pelatihan keterampilan, hingga kebutuhan tenaga kerja di berbagai sektor.

‎‎"Disnakertrans Kalteng juga mendorong pemerintah daerah untuk aktif berkolaborasi dengan pihak swasta, lembaga pendidikan dan balai latihan kerja agar job fair tidak hanya bersifat seremonial, tetapi benar-benar menghasilkan penempatan tenaga kerja," ucapnya.

‎